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AVG Consulting

Personalagentur für Management & Interim Management

Wir gestalten Erfolg

Unsere Werte: fundierte Branchenkenntnisse, Seriosität, Leidenschaft, operative Erfahrung, Ergebnissicherheit, Schnelligkeit, Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke, und Flexibilität.
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MANAGEMENT VERMITTLUNG

Die wichtigste Ressource im Unternehmen ist der Mensch! Die Suche und Auswahl von Führungskräften und Spezialisten ist ein mehrstufiger Prozess, um geeignete Kandidaten und Anforderungsprofil zu matchen.
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INTERIM MANAGEMENT

Besonders in schwierigen unternehmerischen Situationen und  Herausforderungen sind hochqualifizierte Manager und Berater gefragt, die vergleichbaren Situationen nachweislich erfolgreich bewältigt haben.
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Über uns

Unsere Erfolgsfaktoren - Gründe mit uns zusammenzuarbeiten.

Jeder Partner verfügt über persönliche, langjährige Erfahrungen in verschiedenen Führungspositionen. Wir verstehen uns als Unternehmer. Wir kennen die Prozesse in den Unternehmen unserer Kunden. Wir erbringen unsere Dienstleistung selbst und stellen persönlich den Erfolg sicher.
Wir sind Spezialist für Evaluierung und Besetzung von Führungspositionen aller Führungsebenen. Zu den Klienten gehören vorrangig Mittelstandsunternehmen aus den Bereichen Maschinenbau, Handel, Dienstleistungen aber auch öffentliche Kulturträger und Stiftungen.
Wir gehen bei der Suche nach Kandidaten systematisch vor. Die methodisch-mehrstufige Vorgehensweise erfolgt über Direktansprache im eigenen Netzwerk, externe Datenbanken und Partnerunternehmen. Unser Ziel ist es nicht den "Besten", sondern den jeweils "Richtigen" für unsere Auftraggeber zu finden.
Portrait Alexander v. Gizycki
AVG CONSULTING
Dipl.-Kaufm.

Alexander v. Gizycki

verfügt über 30 Jahre Erfahrung im  Automotive Bereich, General Management.
Berufliche Stationen
Berufliche Stationen

Seit Anfang 2011 selbstständiger Personalberater in Düsseldorf

Partner Atreus Interim Management

Vorstandssprecher Fahrzeugwerke LUEG AG (weltweit größter Mercedes-Händler)

BMW Niederlassungsleiter Berlin, Frankfurt und Essen

Leiter Dealer Development Export BMW AG

Branchenschwerpunkte 
  • Dienstleistungsunternehmen
  • Automobil (OEM, Zulieferindustrie, Handel)
  • Maschinenbau
Funktionale Schwerpunkte
  • Besetzung von C-Level Positionen
  • Aufsichtsrats- und Beiratsbesetzungen
  • Restrukturierung, Sanierung
  • Vertrieb und Marketing
  • Merger & Acquisitions
Kontakt
Cecilienallee 63
D-40474 Düsseldorf
E-Mail: gizycki@avgconsulting.de
Tel.:
Mobil:
+49 (0)211 – 977 106 38
+49 (0)172 - 800 45 46
Portrait Kirsten von Hardenberg
AVG CONSULTING
Gräfin

Kirsten von Hardenberg

verfügt über viele Jahre Erfahrung im In- und Ausland in den Bereichen Banken, Handel, öffentlichen Trägern und politischen Organisationen.
Berufliche Stationen
Berufliche Stationen
Berufliche Stationen

Unternehmen: BAT GmbH; Unilever Elida Gibbs GmbH

Banken: Vereins- u. Westbank; UBS; Credit du Nord; MM Warburg

Medien: Hamburg 1 (TV Sender)

Besondere Engagements

Deputation der Kulturbehörde Hamburg; Vorstand Israel Museum; Ehrenrat der Hamburger Symphoniker; Landesvorstand FDP Hamburg; Unterstützer der "Charta der Vielfalt"

Funktionale Schwerpunkte
  • Besetzung von Führungskräften
  • im Mittelstand und Handel
  • bei Stiftungen und öffentlichen Träger
  • Akademische Berufseinsteiger
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Alsterufer 33
D-20354 Hamburg 
E-Mail: kirstenhardenberg@avgconsulting.de
Tel.:
Mobil:
+49 (0)211 – 977 106 38
+49 (0)172- 40 17 390
Portrait Klaus Wende
AVG CONSULTING
Dipl.-Ing., Dipl. Wirtschaftsing.

Klaus Wende

verfügt über 30 Jahre Managementerfahrung in den Bereichen Automotive, Direktvertrieb, Investitionsgüter, erneuerbare Energien.
Berufliche Stationen
Berufliche Stationen

BMW AG München + BMW Südafrika 

Würth GmbH

Wanzl GmbH (hidden champion)

Solarnext AG

seit 2008 selbständiger Berater und Interim Manager

Branchenschwerpunkte 
  • Dienstleistungsunternehmen 
  • Investitiongüter Hersteller
  • Handel, Direktvertrieb
  • Renewable Energy, 
Funktionale Schwerpunkte 
  • Besetzung von Leitungsfunktionen
  • Restrukturierung, Sanierung
  • weltweiter Vertrieb und Kundenservice
  • Coaching
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Hasenweg 19
D-89275 Elchingen / Ulm
E-Mail: wende@avgconsulting.de 
Mobil:
+49 (0)163 - 498 7404
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Cecilienallee 63
D-40474 Düsseldorf
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+49 (0) 211-15 80 38 38
+49 (0)172 - 800 45 46
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Alsterufer 33
D-20354 Hamburg 
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+49 (0)211-15 80 38 38
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Die wichtigste Ressource im Unternehmen ist der Mensch!

Personalagentur für Management und Interim Management
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Personalagentur für Management & Interim Management
Erarbeitung Anforderungsprofil, Suche geeigneter Kandidaten, Eignungsdiagnostik, Referenzprüfung.
Beratende Mitwirkung bei der Besetzung von Beiräten und Aufsichtsräten:
Analyse Gesellschafs- und Führungsstruktur, Festlegung Qualifikationsprofil, Suche von Persönlichkeiten.
Problemlösungsverpflichtung:
Unabhängig wie umfangreich, schwierig oder außergewöhnlich die Aufgabenstellung ist: Wir verpflichten uns zum Erfolg. Wir lassen uns auch nur den Erfolg honorieren!
Der Suchprozess wird mehrstufig durchgeführt.
Manager-Datenbank:
Prüfung und ggf. Auswahl von Kandidaten aus der eigenen Manager-Datenbank. Diese umfasst über 1200 hochqualifizierte, vorselektierte und bereits interviewte Managerprofile für Festeinstellungen.
Suchanzeige in Stellenportalen:
Es wird eine Suchanzeige in verschiedenen Stellenportalen eingestellt.
Search in Internet-Sozialnetzwerken:
Es wird über die Portale: Experteer, LinkedIN, XING usw. ein Searchprozess durchgeführt, von Mitarbeitern, die über jahrelange Erfahrung in der Personalsuche verfügen.
Direktansprache:
Nach einer Wettbewerbsanalyse werden potentielle Kandidaten aus dem Wettbewerbsumfeld in Direktansprache angesprochen.
Einschaltung von assoziierten Partnerunternehmen:
Bei außergewöhnlichen Anforderungen an die Qualifikation von Kandidaten werden spezialisierte, assoziierte Partnerschaften in den Searchprozess eingebunden.

INTERIM MANAGEMENT

Passgenau. Herausragend. Erfahren.

Warum AVG CONSULTING?
In einem sich schnell verändernden Geschäftsumfeld machen Menschen den entscheidenden Unterschied aus. Menschen, die Chancen erkennen, Innovation treiben und umsetzungsstark sind.
Besonders in  schwierigen unternehmerischen Situationen und  Herausforderungen sind hochqualifizierte Manager und Berater gefragt, die vergleichbaren Situationen nachweislich erfolgreich bewältigt haben.
AVG Consulting verfügt über ein breites Netzwerk von erfahrenen Experten.
Interim Management in der AVG Consulting
AVG CONSULTING
Der Einsatz von Interim Managern erfolgt in folgenden Schritten:
  1. Festlegung der Aufgabenstellung zwischen Unternehmen und AVG Consulting
  2. Festlegung des Anforderungsprofils für den Interim Manager
  3. Recherche und Identifikation geeigneter Kandidaten im AVG Netzwerk (Eignung, Verfügbarkeit, Honorarvorstellung)
  4. Erstinterviews mit den potentiellen Kandidaten durch AVG Consulting
  5. Übermittlung der ausgewählten Managerprofile an den Auftraggeber
  6. Vorstellung der Manager zur Abstimmung des Einsatzplans, der Berichtswege, der Vertragsdauer, der Honorar/Spesenregelung, der Haftungsfrage
  7. Nach Einsatzbeginn: Projektbegleitung im Rahmen eins Vertrags-Controllings
AVG Consulting verfügt über beste Referenzen und nachweislichen Erfolg im Einsatz von passgenauen, herausragenden Interim Managern. Wir verstehen unsere Arbeit als Partnerschaft mit unseren Auftraggebern.

Unser Kooperationspartner

Unser kompetenter und langjähriger Partner:

Für Operations Optimierung incl.
Lean Management und Supply Chain:
Kooperation mit Concept AG
Concept AG, Stuttgart
www.concept.ag
Die permanente Optimierung der Leistungsfähigkeit im Unternehmen ist Basis für die Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens. Die Leistungsoptimierung erfolgt durch die Umsetzung von Potenzialen im Bereich Produktion, Logistik und Einkauf.
Ausgangspunkt der Optimierungen sind die wirtschaftliche Nutzung von Lean-Methoden und der effiziente Einsatz von Digitalisierungsansätzen in der Produktion sowie schlanke Führungsstrukturen. Die Schaffung von „best in class“ Produktionen bezüglich Produktivität, Beständen/Working-Capital, der Ressourceneinsatz und die Umsetzung von Digitalisierungskonzepten in der Produktion sorgen für nachhaltige Wettbewerbsvorteile.
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Cecilienallee 63
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Rufnummer
Fon +49 (0) 211-15 80 38 38
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